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一、劳动法对职工休病假的相关规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间请病假还有工资吗事假和病假扣工资标准,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济,病假工资或疾病救济可以低于当地最低工资标。这个劳动法不管,但用人单位的规章制度可以制定这方面的规定或劳动合同约定。 劳动法请假制度超过三天算自动离职吗 劳动法没有这样的规定。这个一般是厂规厂。
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病假可以请多久?劳动法病假工资Q 劳动法病假 李玉莹律师 主办律师 咨询我 我国的劳动法并没有规定病假能请几天,有法院民事调解书可以贷款吗这个要根据实际休假日计算的,在病假期间,工资也是照发的,最低是不能低于工。劳动部《关于贯彻执行〈中华共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)进一步规定劳动合同法请病假有工资吗,病假工资或疾病救济按有关规定支付,但不能低于当地最低工资标准的80%。根据该规。
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